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  • 分类:人才储备
  • 发布时间:2018-03-12 00:00:00
  • 访问量:0
概要:
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招聘岗位
 
实验室主任
 
岗位职责:
1、负责项目检测工作的组织安排;
2、协助相关负责人对检验中发生的问题进行处理和过程跟踪;
3、根据检测活动的开展情况,提出合理的改进建议,并配合公司进行第三方认证工作,保证管理体系的有效运行。
 
任职要求:
1、本科以上学历,土木工程、材料、建筑工程或其他相关专业;
2、有较强的沟通能力和团队管理能力;
3、具有工程师及以上职称,持有交通部颁发的试验检测工程师证优先;
4、有五年以上试验检测工作经验,具有工程现场管理和技术指导经验,能有效分析及处理技术问题。
 
薪酬区间:
10-15万 
 
结构工程师
 
岗位职责:

1、负责建筑工程主体结构工程现场检测并出具检测报告;

2、负责房屋安全性鉴定项目的结构计算,对检测数据的准确性负责;

3、负责项目的对接工作。

 
任职要求:

1、本科及以上学历,土木工程相关专业;

2、具有较好的专业理论基础,具备结构建模计算能力,熟悉房屋结构设计;

3、具有五年以上结构设计或检测行业经验;具有中级职称、注册结构工程师证者优先。

 
薪酬区间:
年薪10-25万
 
技术主管
 
岗位职责:

1、协助完成技术标的编制;

2、协助完成设备采购、仪器设备改进、编制设备改进技术资料等工作。

 
任职要求:

1、有编制工程领域技术标经验;

2、对工程质量检测有一定的了解;

3、有较强的沟通协调能力。

 
薪酬区间:
6000-7000元 
 
部门助理
 
岗位职责:

1、负责部门检测报告的校核;

2、负责部门报告相关台账的管理;

3、负责部门文件资料的整理。

 
任职要求:

1、大专及上学历,工程相关专业者优先;

2、吃苦耐劳,适应能力强,责任心强;

3、有一年以上文职工作经验,优秀应届生亦可。

 
福利待遇:双休,提供宿舍或住房补贴、餐补,实习检测员表现优秀者可转正。转正后可享受六险一金、年终奖、节假日福利、生日福利、员工旅游、体检等,并且公司每年都组织对考证人员进行集中培训、免费准备教材视频。
 
 
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